コーチング神戸 兵庫県 /みなと神戸コーチ

DiSC理論コーチング 部下がSスタイルの時のアプローチ法

DiSC理論コーチング 部下がSスタイルの時のアプローチ法

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おはようございます!

みなと神戸コーチ@もっさんです♪

明日は初の在宅ワーク。

遠隔操作や、Zoomなど、

テクノロジーについて行こうと必死

のこの頃です💦

さて、今日は部下がSスタイルに

場合、どのようなアプローチが

有効かです。

Sスタイルは、合意を取りながら

進めて行きたいタイプです。

ですので、丸投げは嫌います。

どーんと任されて放っておかれ

ると、自分には関心がないの?と

不安になってしまいます。

ですからSスタイルの部下には

なるべく頻繁に声をかけて

プロセスをずっと見守っている事

が大切です。

【Sスタイルの部下が好むアプローチ】

・頻繁に声をかけてプロセスを見守る

・話をしっかり聴いてモチベーションを

高める

・合意を大切にする

・結果だけでなく、プロセスも認める

Sスタイルの部下に試してみてください。

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