DiSCコミュニケーション【Cスタイル職場編】部下がDスタイル
2020.10.18
カテゴリ:DiSC理論
DiSCコミュニケーション【Cスタイル職場編】部下がDスタイル
おはようございます!
みなと神戸コーチ@もっさんです♪
【コーチング✖️DiSCコミュニケーション】
DiSCスタイル別対応編、Cスタイル編です
スタイル別の特徴はざっくり下記の表の通り、、
DiSCスタイルのタイプ別によって、相性があります。
今回は、【上司C部下はDスタイル】編です。
※個人差があると思うので、参考程度で読んで下さいね。
部下がDスタイルの場合、問題となるのはスピード感です。
Cスタイルはデーターを集め、じっくり吟味し、正確性を
大切としています。
しかし、Dスタイルは結果重視タイプで行動が早いです。
Cスタイルのあなたとは、スピード感が違います。
なので、自分のパターンを多少抑え、Dスタイルの
部下と話すときはなるべく結論からものを言うように
したり、本来であればもう少し時間をかけて決断
したいときでも、思い切ってDスタイルの判断に
委ねるような試みが必要とされます。
少し不安はあるかもしれませんが、その方が
うまくいく時も多いのではないでしょうか?